杰達(dá)投資負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任制度

一.投資公司負(fù)責(zé)人必須原則性強(qiáng)，熱愛(ài)社會(huì)，愛(ài)集團(tuán)公司，堅(jiān)決執(zhí)行公司董事長(zhǎng)治廠方針和國(guó)家政策法規(guī)。
二.投資公司負(fù)責(zé)人在日常工作中必須以身作則，了解社會(huì)，了解客戶，了解市場(chǎng)，了解每一下屬的工作質(zhì)量。
三.投資公司負(fù)責(zé)人想為公司所想，急為公司所急，全身心、全方位、全職能投放到日常工作計(jì)劃。
四.投資公司負(fù)責(zé)人應(yīng)以自己的挑戰(zhàn)膽識(shí)承擔(dān)工作行為、結(jié)果。
五.投資公司負(fù)責(zé)人以工作計(jì)劃主持日常工作，工作計(jì)劃應(yīng)環(huán)環(huán)相扣。（完善，改進(jìn)，總結(jié)，匯報(bào)）
六.投資公司負(fù)責(zé)人應(yīng)在責(zé)任感、風(fēng)險(xiǎn)感、危機(jī)感中建立工作業(yè)績(jī)，強(qiáng)化自我，強(qiáng)化下屬。
七.投資公司負(fù)責(zé)人必須建立與集團(tuán)財(cái)務(wù)定時(shí)，定點(diǎn)兌帳模式和向集團(tuán)董事長(zhǎng)工作匯報(bào)模式。
八.投資公司負(fù)責(zé)人必須要求下屬以書(shū)面形式匯報(bào)日常工作計(jì)劃并按下屬匯報(bào)計(jì)劃例行查記、核實(shí)。
九.投資公司負(fù)責(zé)人時(shí)貸出款數(shù)與信貸人承擔(dān)同比例的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。
十.投資公司負(fù)責(zé)人應(yīng)具備“五力”：親和力，凝聚力，統(tǒng)率力，應(yīng)變力，蒸發(fā)力。